Наше направление занимается развитием блока HrTech в Ozon. Блок занимается упрощением работы HR подразделений, развивает и автоматизирует внутренние сервисы и помогает сделать HR процессы понятными для каждого сотрудника.
Вам предстоит:
- Полный цикл управления проектами внедрения и поддержки различных HR систем;
- Формулирование требований вместе с заказчиком и выбор оптимального пути разработки продукта; Управление ожиданиями заказчиков (переговоры, коммуникации, поиск альтернативных решений);
- Оценка эффекта проектов, приоритезация задач на техкоме;
- Контроль сроков разработки, сроков и этапов внедрения, оценка рисков разработки и внедрения.
Мы ожидаем:
- Опыт от 2х лет в управлении проектами;
- Отличные коммуникативные навыки; Опыт написания ТЗ, описания бизнес процессов и приоритезации задач для разработки;
- Опыт работы с HR проектами является преимуществом;
- Высокий уровень самостоятельности.
- Высокий темп работы, умение отстаивать свою точку зрения