Младший судебный пристав по обеспечению установленного порядка деятельности судов

Денежное довольствие:

от 58000 рублей, после испытания и присвоения специального звания (6 мес.) – 75800 рублей, также выплачивается ежемесячная премия — 25% оклада денежного содержания, надбавка за стаж службы, по истечении 1 года службы – 10 %, 5 лет – 15 %, 10 лет – 20 % и т.д., премия по итогам работы, ежегодная индексация окладов. (МСП по ОУПДС в звании старшего прапорщика и выслугой 5 лет — з/п 94000 рублей на руки + премии)

Основные обязанности:

обеспечение безопасности судей, иных участников судебного процесса и должностных лиц службы; обеспечение порядка в зданиях и помещениях судов и службы судебных приставов; принудительный привод лиц, уклоняющихся от явки в суд либо к сотрудникам службы судебных приставов; работа в условиях, связанных с применением оружия и специальных средств.

Социальные гарантии для сотрудников:

• компенсация проезда на общественном транспорте к месту службы и обратно;
• ежегодная оплата проезда к месту проведения отпуска и обратно в пределах Российской Федерации сотруднику и одному из членов его семьи
• отпуск продолжительностью от 58 календарных дней (дополнительно предусмотрен отпуск за выслугу лет);
• выплата материальной помощи к отпуску в размере 1 оклада денежного содержания (производится 1 раз в году);
• сотрудникам, не имеющим жилого помещения по месту службы, выплачивается денежная компенсация за съем жилья в размере 3600 рублей, а по истечении10 лет службы возможно предоставление денежной субсидии на приобретение жилья в собственность;
• сотрудники и члены их семей обеспечиваются льготными путевками в ведомственные санатории (имеется санаторий, расположенный на берегу Чёрного моря);
• ежегодное обеспечение форменным и вещевым имуществом;
• при временной нетрудоспособности, выплата денежного довольствия осуществляется за весь период временной нетрудоспособности в полном размере;
• обязательное государственное страхование жизни и здоровья (денежная выплата при наступлении страхового случая);
• для детей сотрудников предусмотрено первоочередное право предоставления места в детский сад, школу и оздоровительные лагеря;
• право выхода на пенсию через 13,5 лет службы в районе Крайнего Севера.

Основные требования:

• образование не ниже среднего профессионального,
• физическая подготовка;
• возраст до 40 лет (в соответствии со статьей 17 федерального закона от 01.10.2019 №328-ФЗ).

Условия поступления на службу (для военнообязанных):

- прохождение психологического отбора;

- прохождение военно-врачебной комиссии, категория годности А, Б;

- сдача нормативов по физической подготовленности.

(отдел государственной службы и кадров: г. Мурманск, ул. Карла Либкнехта, д. 46, корп. 2)