Разработка плана продаж рекламных носителей, основанного на уникальности МЕГА и потребностях покупателя.
Развитие промо активностей и продаж рекламных носителей, основываясь на культуре компании, наших обещаниях покупателю и долгосрочных бизнес-стратегиях.
Ведение переговоров о новых сделках с клиентами, продлениях и изменениях условий сотрудничества.
Взаимодействие с потенциальными партнерами, коллегами и другими соответствующими функциями для повышения уровня продаж.
Участие в процессе бюджетирования, оптимизация затрат и проведение финансового анализа в отношении расходов, связанных с дополнительным доходом. Минимизация финансовых и репутационных рисков для компании.
Увеличение продаж краткосрочных кампаний с сезонной тематикой (ярмарки, выставки и мероприятия), учитывая их привлекательность для покупателей.
Поддержка существующих партнеров по операционным и коммерческим вопросам и вовлечение новых партнеров (например, членов местного сообщества, коммерческих партнеров и некоммерческих организаций).
Поиск новых и альтернативных способов увеличения посещаемости и продаж посредством взаимодействия с коммерческой командой МЕГА.
Для этого тебе нужно иметь:
Опыт работы в продажах от 3-х лет в таких отраслях как: недвижимость, продажи с рекламой в СМИ и т. д.
Опыт успешных сделок, проведенных по полному циклу.
Отличные аналитические навыки.
Успешный опыт ведения переговоров с потенциальными клиентами.
Ориентация на достижение качественного результата и способность поддерживать и развивать существующие и новые партнерские отношения.
Поиск и максимальное использование новых возможностей для развития бизнеса. Ответственность за конечный результат.
Способность вдохновлять других, делиться своими бизнес-идеями и побуждать людей следовать за собой, направлять их и создавать команду для достижения одной цели ради общего успеха.
Способность браться за решение сложных и новых задач, принимая во внимание финансовую составляющую любого действия.
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
График работы 5/2, с 9 до 18, офис.
ДМС с первого дня с обширной программой, включая стоматологию и ежегодный check-up.
Страхование жизни и здоровья с первого дня.
Корпоративная пенсионная программа с софинансированием со стороны работодателя.
Частичная компенсация питания.
Корпоративная программа лояльности со скидками и привилегиями.
Гибкие льготы на выбор сотрудника (маркетплейсы, спорт, товары для детей, благотворительность и многое другое).