Специалист по развитию бизнеса (аутсорсинг/ аутстаффинг)

Antal Talent – это международное кадровое агентство, специализирующееся на подборе специалистов для ключевых секторов рынка, включая IT, финансы и маркетинг. Мы помогаем компаниям находить талантливых сотрудников и строить команды мечты.

Под брендом Antal Staffing Solutions мы подбираем специалистов начального уровня, а также оказываем услуги аутсорсинга бизнес-процессов и аутстаффинга персонала.

Мы ищем в свою команду амбициозного и целеустремленного Менеджера по развитию бизнеса , который поможет нам в развитии направления Outsourcing/Outstaffing & Mass recruitment.

Что мы предлагаем:

• Конкурентоспособную заработную плату и бонусы без потолка по результатам работы;
• Расширенную программу ДМС (включая стоматологическую и психологическую помощь);
• Гибридный формат работы после завершения ИС (3 дня офис, 2 дома);
• Корпоративную технику;
• Участие в активностях компании: благотворительность, спортивные мероприятия и т.д.;
• Общение напрямую с успешными менеджерами и директорами ведущих компаний из разных индустрий;
• Современный офис в шаговой доступности от м. Новослободская.

Мы ждем от тебя:

• Опыт работы в продажах или работе с клиентами от 1 года;
• Опыт переговоров на уровне ЛПР среднего и крупного бизнеса;
• Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры на высоком уровне;
• Способность быстро обучаться и адаптироваться к изменениям.

Что будет входить в задачи:

• Продвижение услуг агентства, включая подбор персонала, аутстаффинг и аутсорсинг;
• Поиск и привлечение новых клиентов;
• Обработка запроса клиента и поиск для него наиболее эффективного решения;
• Проведение встреч с первыми лицами компаний;
• Заключение договоров и поддержание долгосрочных отношений с клиентами;
• Участие в маркетинговых активностях, посещение выставок, конференций и т.д.

Почему именно Antal Talent?

Потому что у нас ты сможешь развиваться в команде, получать интересные проекты и делать реальный вклад в успех бизнеса. Мы создаем атмосферу доверия и открытости, где каждый сотрудник имеет возможность роста и развития.