Корпоративный ИТ архитектор (приложения)

• В небольшую кросс-функциональную команду корпоративных архитекторов (инфраструктура, приложения, данные, сервис) требуется специалист, отлично разбирающийся в технологиях разработки, сопровождения и поддержки современных корпоративных приложений.

  Информационный ландшафт компании в большой степени основан на монолитных унаследованных платформах и информационных системах с большой долей внешней разработки. Уровень зависимости от разработчиков этих платформ и систем оценивается как нежелательно высокий.

  Особенности бизнес-сегмента и роль компании в нём определяют большое количество интеграций между системами для реализации нестандартных для них информационных продуктов.

  Сложившаяся инфраструктура систем и интеграций стала хрупкой и требует больших усилий на проектирование и реализацию изменений.

  Преодоление сложившихся ограничений компания видит в повышении ценности, объёмов и качества собственной разработки, трансформации ландшафта информационных систем в модульный формат и снижению сложности интеграционных потоков.

  Критическими факторами успеха для реализации видения являются:

• формирование культуры совместного с бизнесом развития продуктов в тесном сотрудничестве;

• реализация в ежедневной деятельности современных технологий управления проектами, продуктами, разработкой, сборкой и поставкой приложений;

• построение инфраструктуры разработки, тестирования, развёртывания и исполнения приложений в полном соответствии с жёсткими требованиями регуляторов к импортозамещению и защите.

• Цель своего существования команда видит в создании и предоставлении востребованных сервисов архитектурного сопровождения, благодаря которым команды проектов и продуктов всегда будут иметь доступ к накопленному и структурированному совместному опыту, средствам проектирования и совместной работы, эффективным архитектурным шаблонам и компетенциям для выработки архитектурных решений, обеспечивающих долгосрочную ценность.

  Реализация корпоративных сервисов архитектурного сопровождения команд при разработке и развитии ПО:

  Развитие методологии и операционализация процессов архитектурного сопровождения и контроля:

• технологическое видение – реализация процессов поиска, анализа и адаптации новых технологий, повышающих ценность ПО в краткосрочной и долгосрочной перспективах;

• совместная работа, производственные процессы, ролевые модели – реализация архитектур управления (формализовано описанных и вводимых в действие процессов и артефактов, неформализованных ритуалов и артефактов, обеспечивающих гибкость), использующих инициативу и компетенции существующих членов команд, выполняющих архитектурные функции; поиск баланса между централизацией и децентрализацией операций и ответственности;

• знания и компетенции: развитие деятельности центров компетенции по привлечению внешних и созданию собственных знаний в области разработки и сопровождения ПО, их операционализации и распространению;

• архитектурные требования: управление процессами формирования корпоративных архитектурных требований к ПО, жизненному циклу и технологиям разработки;

• эффективность: создание и развитие системы архитектурных контролей ПО, их автоматизация, устранение потерь на принятие архитектурных решений командами.

Развитие и предоставление инструментов архитектурного сопровождения:

• платформы:

архитектурный репозиторий – владение разделами, относящимися к информационным системам и ПО;

собственные архитектурные продукты (ПО, информационные продукты (Data Products)) для использования командами, разрабатывающими ПО - дизайн, проектирование, создание и продвижение;

среды разработки ПО – определение общекорпоративных требований к инструментам, интеграции и автоматизации архитектурных контролей;

технологические радары – владение радарами и сегментами, относящимися к инструментам разработки ПО;

• архитектурные шаблоны и оценки их свойств – создание и сопровождение в архитектурном репозитории, продвижение для использования командами.

Поддержка принятия решений: участие в деятельности центров компетенции и рабочих групп при подготовке проектов решений, выносимых на утверждение архитектурного комитета.

Архитектурное проектирование приложений и продуктов: участие в качестве привлечённого архитектора в проектировании архитектуры ключевых решений в случаях, когда полностью или частично отсутствуют применимые типизированные шаблоны и в команде недостаточна широта архитектурных компетенций.

• Высшее техническое образование.
• Опыт работы архитектором, разработчиком или системным аналитиком на экспертных позициях – не менее 2-ух лет .
• Английский – чтение технической литературы .
• Самостоятельность, наблюдательность, открытость, зрелость, изобретательность, системность.

Дополнительно:

• Понимание архитектурных шаблонов (паттернов) и принципов проектирования ПО, знание их архитектурных свойств, сильных и слабых сторон (монолит, сервисная, сетки (meshes), микросервисная и пр.).
• Понимание принципов ООП, функционального программирования.
• Представление о современных подходах к управлению аналитическими данными – сетки данных (Data Meshes) и “данные, как продукт” (Data as a Product).
• Опыт проектирования и внедрения решений с использованием контейнерных сред (Docker, OpenShift/Kubernetes).
• Опыт проектирования интеграционных решений c использованием REST-сервисов, очередей, брокеров сообщений (Kafka/MQ), XML/JSON, XSD/JSON Schema.
• Понимание выбора способа реализации синхронного/ асинхронного взаимодействия.
• Понимание принципов реляционной модели.
• Знание основных принципов и методологий по управлению IT разработкой – в том числе Agile, процессов непрерывной интеграции и развертывания CI/CD.
• Знание и понимание принципов реализации систем мониторинга IT-инфраструктуры (Prometheus, Grafana, ELK).
• Опыт работы с Linux и импортозамещенным стеком продуктов.

В сопроводительном письме просьба указывать уровень ваших зарплатных ожиданий.

• Прием на работу по трудовому договору.
• Официальная заработная плата.
• Ежеквартальная премия и премия по итогам года.
• Забота о здоровье сотрудников и членов семьи в рамках медицинского обслуживания по программе ДМС, включая услуги стоматолога.
• Страхование от критических заболеваний и несчастных случаев.
• Корпоративная мобильная связь.
• График 5/2 (гибридный после испытательного срока).
• Комфортный современный офис в центре Москвы (м. Маяковская).
• Мини спортзал на территории.