SMM-менеджер

◎ Разрабатывать SMM-стратегию: зачем, кому, что и в каком формате мы постим;
◎ Работать с контентом: писать тексты, оформлять визуалы, публиковать, вовремя подхватывать инфоповоды;
◎ Коммуницировать с аудиторией;
◎ Придумывать механики для роста охватов: конкурсы, коллаборации, UGC;
◎ Анализировать метрики: охваты, вовлечённость, подписки и отписки, переходы;
◎ Работать с подрядчиками: дизайнеры, видеомейкеры, переводчики;
◎ Участвовать в маркетинговых кампаниях и запуске новых фич;
◎ Отслеживать тренды и лучшие практики — адаптировать под нас;
◎ Участвовать в жизни Бренд команды, активно предлагать идеи и вносить сой фидбек.

Что для нас важно:
◎ Опыт работы SMM-специалистом от 2 лет;
◎ Английский Advanced — для ведения LinkedIn и коммуникации с аудиторией;
◎ Успешные кейсы по росту вовлечённости, подписчиков, ER;
◎ Понимание алгоритмов соцсетей, навык работы с ними;
◎ Умение писать ярко, лаконично и в духе бренда;
◎ Навыки работы с дизайнерами и редакторами;
◎ Базовые знания Figma / Canva, чувство вкуса;
◎ Умение анализировать метрики и делать на основе этого выводы;
◎ Работа с разными форматами: карусели, тексты, мемы, видео;
◎ Развитые навыки тайм-менедмента, инициативность, самостоятельность.

Будет плюсом:
◎ Опыт работы с международными проектами;
◎ Опыт построения контент-стратегии с нуля;
◎ Опыт работы с IT/tech продуктами.

Как мы нанимаем?
Мы готовы оперативно выходить с оффером, если понимаем, что подходим друг другу. Наши этапы:
1. Звонок-знакомство с HR;
2. Тестовое задание;
3. Техническое интервью с SMM Lead;
4. Финальное интервью с HR, SMM Lead, Head of Brand Marketing.