Корректор (отдел документационного обеспечения)

Внимание! Только полный рабочий день в офисе, удаленный формат не предусмотрен!

Обязанности:

• Контроль качества подготовки и оформления документов, а также соблюдение установленной процедуры согласования и удостоверения документов;
• Вычитка документов с целью обеспечения графического и лексического единообразия различных элементов текста, устранения орфографических и пунктуационных ошибок, а также исправление недостатков смыслового и стилистического характера;
• Проверка документов на комплектность (наличие титульного листа, введения, приложений, справочного аппарата и т.п.), порядковую нумерацию разделов в оглавлении (содержании), правильность написания и унификацию терминов, символов, единиц измерения, условных сокращений;
• Проверка правильности оформления таблиц, сносок, формул, наличие соответствующих ссылок на источники цитат и цифровых данных;
• Согласование с исполнителями замеченных стилистических погрешностей.

Требования:

• Высшее лингвистическое или филологическое образование;
• Владение русским языком в совершенстве;
• Опыт работы от 3-х лет в промышленных отраслевых предприятиях, вычитка отраслевых текстов, или -
• Опыт работы в издательствах, специализирующихся на выпуске научно-технической, производственной, справочной литературы машиностроительного, оборонного, авиационного направления;
• Уверенный пользователь MS Office, Outlook, СЭД;
• Умение производить корректировку текстов в режиме рецензирования.

Условия:

• Место работы: Московская область, пос. Томилино, ул. Гаршина, дом 26/1 (станция МЦД-3 Панки, Томилино);
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Стабильная заработная плата (оклад+премия);
• Социальный пакет;
• График работы 5/2, 8:00-17:00, пятница до 16:00;
• Частичная компенсация стоимости питания;
• Бесплатное медицинское обслуживание в многопрофильном медицинском центре;
• Жилищная программа ГК "Ростех";
• Программа пенсионного софинансирования;
• Корпоративный автобус от ж/д станции Томилино;
• Возможность обучения и повышения квалификации за счет предприятия;
• Профессиональный и карьерный рост;
• Наличие тренажерного и спортивного залов;
• Действующая профсоюзная организация.

Заработная плата обсуждается индивидуально по результатам собеседования.