Аналитик 1С

Привет! Меня зовут Сергей, я руководитель проектного отдела Офиса Ломоносовская компании Первый БИТ. Это один из крупнейших офисов в г. Санкт-Петербург: более 150 сотрудников, из которых более половины производственный персонал: руководители проектов, программисты, аналитики.

Мы занимаемся комплексной автоматизацией производственных компаний по отраслям (химическая промышленность, машиностроение, товары народного потребления, пищевая промышленность и другие), а также оптовой торговли и предприятий, работающих с ГОЗ. Работаем с различным учетом: оперативный, регламентированный, управленческий, финансовый учет.

Сейчас я в поисках аналитика из Санкт-Петербурга, кто действительно увлечён своим делом и стремится развиваться. У нас есть возможности участия в крупных интересных проектах, которые позволяют вырасти профессионально и в командной работе достичь полезных результатов для наших клиентов.

Наш отдел состоит из более чем 40 специалистов, каждый из которых обладает компетенцией и экспертизой в своей области. Отделу 13 лет и 30% из нас работают в компании более 5 лет. В команде есть специалисты с сертификатом 1С Эксперт по технологическим вопросам, 1С: Руководитель проекта КОРП и более 30 сертификатов Спец-конс ERP.

Сейчас мы ждем нового коллегу, кто дополнит нашу сильную команду.

ЗАДАЧИ:

• анализ бизнес-процессов заказчика, проведение экспресс-обследования предприятия;
• разработка оптимальной концепции внедрения;
• создание технических заданий для программистов;
• функциональное тестирование разработок;
• консультирование и обучение пользователей;
• написание технической документации.

ТРЕБОВАНИЯ:

• знание одной из конфигураций: УТ, КА, ERP, ЗУП, БИТ Финанс;
• опыт работы с проектной документацией;
• опыт командной работы внедрения ПП 1С.

УСЛОВИЯ:

• Работа в стабильной аккредитованной ИТ-компании с многолетней историей;
• Формат работы на выбор - офис, гибрид, удаленка;
  Оформление по ТК РФ, в штат, полностью белая зарплата;
• Работа с ведущими экспертами, которые делятся опытом на таких мероприятиях, как: INFOSTART, отраслевые выставки, всероссийские конференции 1С;
• ДМС по корпоративным тарифам, корп.скидки на различные виды услуг (спорт, обучение и тд.);
• Необходимая техника для работы и сервисы (ноутбук, телефония, наушники и др.);
• Все условия для профессионального и карьерного роста.

Условия, которые отметили наши сотрудники в ходе проведенного опроса:

• Возможность развития компетенций и продвижения по карьерной лестнице;
• Возможности выбора направление роста, исходя из интересов;
• Разнообразие задач, проектов и направлений;
• Индивидуальный подход руководителя к каждому сотруднику, помощь в развитии и достижении своих целей;
• Внутренние проекты для развития сотрудников: рост в руководителя, школа руководителя проектов, школа Аналитика;
• Энтерпрайз сегмент клиентов и глобальные проекты на современных конфигурациях, которые сильно прокачивают опыт и развивают компетенции;
• Наставничество и обучение: вебинары, семинары, встречи. Новичков не бросают - новичков развивают;
• Свободный график работы: возможность самому распределять задачи в течение дня;
• Свобода принятия решений: у нас можно ошибаться, главное- сделать выводы :)
• В компании очень насыщенная корпоративная культура и развлекательные мероприятия после работы, что позволяет познакомиться поближе с коллегами "по-соседству": Книжный клуб, Бит на спорте, клубы РП, футбол, волейбол.