Менеджер по продажам (оптовое направление)

Компания «СТРОЙМЕТИЗ» является одним из крупнейших поставщиков метизной продукции Северо-Запада. С июня 1997 года мы осуществляем поставки продукции более, чем на 5000 предприятий России. Имеем развитую филиальную сеть и собственное производство по изготовлению нестандартного крепежа.

В связи с расширением, приглашаем в свою команду Менеджер по продажам в оптовый отдел.

Обязанности:

• Поддержание и развитие действующих клиентов - расширение ассортимента, ввод новых позиций клиентам;
• Контроль получения и оформление заказов;
• Контроль документооборота (УПД, ТТН, договоры, акты сверок);
• Контроль дебиторской задолженности;
• Взаимодействие со структурными подразделениями компании по вопросам заказа продукции (отдел закупок) и доставки (отдел логистики).

Компания предлагает:

• Возможность работать в крупной стабильной компании с более чем двадцатилетней историей, хорошей маркетинговой и рекламной поддержкой (теплые клиенты) и заслуженным именем на рынке крепежа;
• Полностью официальная и своевременно выплачиваемая заработная плата, оплата больничных и отпусков;
• Прозрачная система мотивации (оклад + % от продаж), возможность влиять на свой доход, отсутствие ограничений по выплатам;
• Индивидуальные условия по заработной плате кандидатам, имеющим опыт работы в смежных сегментах;
• Премии по итогам работы за год;
• График: 5/2, 9.00-18.00 , суб., воскр. и все гос. праздники - вых.;
• Обучение продукту, наставничество, сопровождение на всех этапах вхождения в работу;
• Возможности роста - финансового, карьерного, профессионального;
• Востребованный продукт, отсутствие сезонности;
• Корпоративные мероприятия, подарки детям сотрудников на Новый год, поздравления с крупными событиями от руководства Компании;
• Работа в дружественном, постоянном и сплоченном коллективе, благоприятная рабочая атмосфера.

Мы ждем от Вас:

• Высшее образование/среднее специальное образование
• Опыт продаж/работе с клиентами от 1 года, желательно в В2В секторе;
• Владение программой 1С;
• Организованность, ответственность, внимательность - ключевые качества наших менеджеров;
• Развитые коммуникативные навыки, навыки деловых переговоров, знание технологий продаж, серьезный и ответственный подход к делу, нацеленность на постоянную работу.