Подразделение портфельного риск-анализа призвано обеспечить потребность AML-рисков в части исследования и оценки клиентского портфеля ФЛ с целью cвоевременное выявление рискового события, наполненности знаний и эффективности мониторинга.
Обязанности
- Мониторинг портфеля на предмет сомнительных операций, не подпадающий под зоны контроля инструментов AML
- Генерация и исследование гипотез по выявлению сомнительного оборота по секторам портфеля ФЛ
- Составление паттернов негативных клиентов и описание нелегальных схем
- Повышение уровня исследовательского покрытия клиентского портфеля
- Актуализация информации по нелегальным схемам и операциям, распространенным на рынке
- Анализ данных, получаемых в рамках процессов взаимодействия с гос. органами, с последующей разработкой стратегии управления сомнительным трафиком
Требования - Высокий уровень знаний в зоне ПОД/ФТ - сомнительные операции (Типологии, Методические рекомендации, актуальные схемы и тренды на рынке физических лиц)
- Глубокое знание инструментов для анализа и обработки данных - сводные таблицы/диаграммы, знание статистических и финансовых формул, знание SQL (будет преимуществом), программ по визуализации данных
- Умение мыслить широко, нестандартно, а также выстраивать дерзкие гипотезы и не опасаться их проверять
- Грамотная речь, навык публичных выступлений и проведения презентаций
- Высокий уровень аналитических способностей (работа с массивами данных, анализ сводных показателей и статистической информации)
- Базовое понимание Project-менеджмента
- Понимание принципов работы ML-моделей
- Знание основ методологий описания бизнес-процессов
Мы предлагаем - Работу в офисе у метро «Водный стадион»
- Платформу обучения и развития «Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
- Комплексную программу заботы о здоровье. Оформим полис ДМС с широким покрытием и страховку от несчастных случаев. Предложим льготные условия страхования для ваших близких
- Бесплатный фитнес-зал в офисе или частичную компенсацию затрат на спорт. В фитнес-зале оборудованы зоны по разным направлениям. Можно заниматься самостоятельно или присоединиться к групповым занятиям с тренером
- Бесплатные завтраки и обеды в нашем кафе. А если захотите перекусить, на каждом этаже есть кухня с чаем, кофе и фруктами
- Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка
- Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
- Три дополнительных дня отпуска в год
- Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании