Старший менеджер продукта / Senior Product Manager

Сейчас мы ищем сильного сотрудника в Команду управления продуктом (настольные редакторы, веб-редакторы, мобильные редакторы).

Ваши будущие задачи:

• cоздание, приоритизация и управление бэклогом вверенного продукта;
• работа по постоянному поиску точек роста вверенного продукта: проведение конкурентного анализа, определение базового функционала, целевых клиентских сегментов, создание дерева метрик по продукту и их отслеживание;
• формирование и оформление требований в виде User stories, а также Definition of Done и Acceptance Criteria по каждой внедряемой функции;
• участие в проработке фичей совместно с системными аналитиками, UX/UI дизайнерами, архитекторами, помощь в определении продуктово значимых инкрементов, проведение PBR с командами разработки;
• помощь в подготовке релизной документации, создание Battle-карт и внешних презентаций совместно с PMM;
• формирование и реализация стратегии вверенного функционального блока;

• приемка релиза у продуктовой команды разработки

Для нас важно:

• опыт работы в роли менеджера продукта / product manager / product owner в компании с выстроенными бизнес-процессами от 5 лет (будет плюсом, если вы из IT-компании, компании-разработчика систем документооборота (СЭДО, КЭДО)/офисного ПО);
• умение работать с крупными заказчиками, опыт проведения демонстраций и отстаивание своих решений на уровне коллегиальных органов;

• понимание и применение долгосрочных трендов, постановки больших и долгосрочных целей, определение ключевых вех на пути к цели;

• понимание и умение определить и описать ключевые сценарии и моменты пользовательского опыта;

• компетенция для создания и развития клиентоориентированных продуктов и ценообразования («сегмент-ситуация-проблема-решение-выгода»);

• умение принимать решение на основе показателей в условиях высокой неопределенности;

• управление продуктовыми метриками и экономикой продукта;

• влияние на скорость развития продукта и достижение бизнес-результата;

• организация производства и знание Agile, Scrum. SAFe;

• эффективно взаимодействие в команде и понимание специфики отрасли.

Мы предлагаем:

• Забота о здоровье. ДМС со стоматологией с 1-го дня, компенсация больничных до 20 рабочих дней в год, льготные условия страхования для близких.
• Сильная команда и взаимность. Опытные коллеги, у которых можно многому научиться и прокачать персональную экспертизу. Мы даем возможность напрямую влиять на развитие продуктов, включая разработку новых проектов.
• Удобный график и расположение офисов. С бильярдом, игровыми приставками, тематическими активностями и легендарными завтраками :) Гибкое начало и окончание дня по согласованию с руководителем. Гибридный формат доступен в офисах Москвы, Санкт-Петербурга и Казани.
• Обучение и развитие. Инвестируем в сотрудников и обеспечиваем ресурсами для постоянного профессионального роста: от профильных курсов и конференций до собственной программы развития руководителей.
• Прозрачная система поощрения. Ежегодный пересмотр заработной платы на основе Performance Review.
• Питание. Ежемесячная доплата на обеды для сотрудников с офисным или гибридным форматом работы.
• Спортивные сообщества. Командные тренировки и турниры по футболу, баскетболу, волейболу и другим направлениям, а также компенсация за занятия фитнесом.
• Программы признания. От мерч-шопа с системой ачивок до программы признания за выдающиеся результаты. Кстати, вручение наград проходит на ежегодном корпоративе :)
• Аккредитованная ИТ-компания.