Начальник отдела развития автоматизированных систем технологического управления

ОБЯЗАННОСТИ

• Планирование и организация работы подчиненных, контроль результатов работы

• Техническое и организационное сопровождение работ по внедрению/модернизации и реконструкции АСУ метрополитена

• Проведение экспертизы проектной и рабочей документации, программ испытаний и иной технической документации, необходимой для реализации и внедрения АСУ

• Подготовка конкурсной документации и проведение контроля исполнения договоров на поставку программных средств, а также сопровождение эксплуатируемых АСУ

• Контроль исполнения технической и технологической документации по разрабатываемым и внедряемым системам, программно-техническим и программным комплексам в соответствии с ГОСТами и нормативными документами

• Участие в приёмке в опытную и постоянную эксплуатацию АСУ, в части анализа их соответствия требованиям функциональных заказчиков, техническим заданиям и проектной документации

ТРЕБОВАНИЯ

• Высшее образование (профильное)
• Опыт руководящей работы в аналогичной сфере деятельности не менее 3 лет
• Понимание принципов и технологий построения автоматизированных систем управления технологическими процессами (АСУ ТП), систем диспетчерского управления, SCADA-систем
• Знание основных нормативных документов, регламентирующих работу по созданию АСУ
• Умение работать с технической документацией (чтение чертежей, схем, проектов, документации на оборудование). Опыт подбора оборудования (коммуникационное, контроллерное, серверное) и ПО, анализ ТКП производителей
• Понимание принципов работы и организации сетей передачи данных и основных протоколов систем телемеханики и АСУ ТП (Modbus RTU, Modbus TCP, МЭК 60870-5-104, МЭК 61850, спецификации ОРС)

ГРАФИК РАБОТЫ

• 5/2 с 8:00 до 17:00

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ В МЕТРО

• Трудоустройство и работа в соответствии с ТК РФ
• Бесплатный проезд в столичном метро
• Бесплатный проезд по железным дорогам в пригородном сообщении от места жительства до места работы и обратно в пределах Московской области
• Питание за счет предприятия
• Премирование по итогам работы за полный календарный год
• Надбавка за стаж
• Система наставничества и поддержки на всех этапах работы
• Возможность получить профессиональное образование за счет метрополитена
• Льготы на отдых в оздоровительном комплексе метрополитена
• Детский оздоровительный лагерь и детский клуб