Ведущий инженер по видеонаблюдению

В составе группы сетевых администраторов транспортной сети передачи данных обеспечивать надёжное функционирование

• Системы технологического видеонаблюдения и избирательного видеонаблюдения (далее СТВН/ИВН) (администрирование, мониторинг, обслуживание, восстановление работоспособности);
• Координация работ и контроль качества работ сервисного обслуживания подрядной организации СТВН филиалов (видеокамеры, коммутаторы PoE, серверы видеонаблюдения, ПО).
• Взаимодействие со структурными подразделениями Общества и сторонними организациями в зоне своей эксплуатационной ответственности по обеспечению доступа пользователей к сервисам СТВН/ИВН и устранению инцидентов.
• Проведение анализа отказов оборудования, инцидентов ИБ, разработка предложений по оптимизации работы и развитию СТВН.
• Организация плановых профилактических работ, устранение уязвимостей, контроль качества проведения сервисного обслуживания и ремонта оборудования, а также организация аварийно-восстановительных работ в СТВН.
• Осуществлять сбор и обобщение данных для подготовки конкурсной документации и договоров, графиков технического обслуживания О и оборудования СТВН.
• Участвовать в составлении технических заданий на проектирование СТВН

• Обязателен опыт работы на инженерно-технических должностях в области систем видеонаблюдения и связи не менее 2-х лет

• Знания и опыт работы с протоколами: L2, L3, OSPF, RSTP и др.

• Опыт администрирования территориально-распределённой сети на оборудовании Cisco Catalyst, Eltex и др., диагностики неполадок различного уровня в сетях. Навыки работы с Wireshark.

• Опыт администрирования сред виртуализации VMware, РЕД

• Виртуализация, с ОS Windows Server, Astra Linux, РЕД ОС.

• Опыт работы с системой мониторинга Zabbix на уровне пользователя.

• Опыт работы с оборудованием видеонаблюдения: камеры видеонаблюдения, программные и аппаратные системы видеонаблюдения

• Знание принципов построения масштабируемых сетей, знание стека протоколов TCP/IP

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
• Возможность профессионального и карьерного развития;
• Обучение в Учебном центре Мосэнерго;
• Полное соблюдение ТК, белая заработная плата (выплата два раза в месяц);
• ДМС после 3х мес. работы; страхование жизни;
• Ежегодная доплата к отпуску;
• Ежегодная компенсация детского отдыха;
• Корпоративные мероприятия;
• Спортивные мероприятия (футбол, волейбол, бег, лыжи, хоккей и т.д.), групповые тренировки;
• Корпоративные скидки (фитнес, курсы иностранного языка, отдых в отелях и т.д.).