Специалист по радиационной безопасности

Обязанности:

• Контроль соблюдения санитарного законодательства и законодательства в области использования атомной энергии и промышленной безопасности на предприятии;
• Своевременное получение и переоформление разрешительной документации;
• Разработка и актуализация технологической, эксплуатационной документации и документов, обосновывающих безопасность объекта использования атомной энергии и вида деятельности в соответствии с требованиями действующих нормативных документов;
• Организация и координация работ по производственному контролю за промышленной безопасностью;
• Проведение радиационного контроля в подразделениях предприятия и составление отчётности о проведенных измерениях;
• Осуществление организации учёта и контроля радиоактивных веществ и радиоактивных отходов;
• Взаимодействие с внешними организациями по вопросам обеспечения соблюдения законодательства в области использования атомной энергии и промышленной безопасности;
• Проведение консультативной и методической работы по вопросам радиационной и промышленной безопасности с подразделениями предприятия;
• Контроль выполнения требований промышленной безопасности на предприятии;
• Обеспечение выполнения требований системы менеджмента качества, действующей в подразделении;
• Изучение, внедрение и обучение новым санитарно-гигиеническим нормам и федеральным нормам и правилам;
• Составление и предоставление отчётной документации в контролирующие органы;
• Актуализация фонда нормативной документации по промышленной и радиационной безопасности.

Требования:

• Образование высшее/среднее специальное профильное образование/непрофильное с профессиональной переподготовкой;
• Уверенный пользователь ПК;
• Знание ТК РФ и других законодательных и нормативных правовых актов по промышленной и радиационной безопасности;
• Опыт работы от 1 года в области производственной, радиационной безопасности

Условия:

• Социальный пакет в соответствии с ТК РФ;
• Работа в стабильной развивающейся компании, флагмане Российской микроэлектроники;
• Удобное транспортное расположение;
• График работы 5/2;
• Своевременные выплаты ЗП (2 раза в месяц);
• Регулярное повышение заработной платы;
• Собственная волейбольная команда;
• Возможность посещать бассейн по льготной цене;
• Льготные путевки на санаторно-курортное лечение и в детские лагеря;
• Материальные выплаты при значимых событиях в семье и трудных жизненных ситуациях;
• Наличие круглосуточного здравпункта на территории предприятия.