Системный аналитик

Группа компаний «АСНА» – это современная экосистема сервисов и решений для фармацевтического рынка. Мы создаем уникальный бизнес, успешно объединяя производителей, дистрибуторов, аптеки и аптечные сети.

Мы все больше и больше становимся цифровой компанией, связывая фармацевтическое сообщество с помощью инновационных сервисов и технологических услуг, позволяющих повысить эффективность и доходность бизнеса партнеров.

Ищем сотрудника в аккредитованную IT-компанию. Для нас очень важно, чтобы на период испытательного срока сотрудник мог приезжать в офис.

Чем Вы будете заниматься?

• Взаимодействовать с бизнес-заказчиками, уточнять высокоуровневые бизнес-требования, прорабатывать доменные модели бизнес-сущностей;
• Проведение анализа и проектирования интеграционных взаимодействий систем;
• Прорабатывать варианты решения задач, опираясь на знания архитектуры и реализации существующей системы;
• Разработка и согласование технической документации, концепции, технического задания;
• Постановка и отслеживание задач для команд разработки;
• Участие в проектировании и анализе архитектуры системы;
• Взаимодействие со смежными командами;
• Принимать участие в тестировании приложений и сопутствующих модулей (API и т.п.)

Вы – наш идеальный кандидат, если:

• Опыт работы Системным аналитиком от 2-х лет;
• Общие познания в архитектуре клиент-серверных приложений, включая микросервисную архитектуру;
• Навыки декомпозиции задач, умение внятно и структурированно формулировать технические требования к IT-задачам;
• Опыт построения UML и BPMN диаграмм с использованием соответствующего ПО;
• Практика взаимодействия в Agile-командах (Scrum, Kanban);
• Знание SQL;
• Опыт работы с REST API;
• Высшее образование, желательно – в техническом вузе.

Желательно:

• Способность читать программный код (PHP).

Что мы предлагаем?

• Сложные и интересные задачи, которые помогут вам сделать вклад в реализацию амбициозных планов компании.
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, конкурентоспособная заработная плата. Ее уровень обсудим на собеседовании.
• График работы 5/2, удаленный формат работы.
• Необходимая техника и софт для работы.
• Возможность покупать собственные торговые марки и эксклюзивы по специальной цене.
• Комфортная адаптация: поддержим и обучим новых сотрудников.
• Постоянное личное и профессиональное развитие: возможность внутреннего и внешнего обучения, поддерживаем обмен знаниями и идеями.
• Открытая корпоративная культура: развивающаяся сеть внутренних комьюнити, совместные активности, праздники, разговорные клубы, тренировки по волейболу. Поддерживаем социальные и экологические инициативы. А главное, мы всегда слышим Ваши идеи и готовы их совместно реализовывать.

Почувствуйте свободу реализации вместе с «АСНА»!