Медицинский представитель (Приморский, Выборгский, Петроградский, Курортный районы)

Стабильная фармацевтическая компания с современным менеджментом приглашает к сотрудничеству Медицинского представителя в г. Санкт-Петербург (Приморский, Выборгский, Петроградский, Курортный районы) (декретная ставка, отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет)

Требуемый опыт работы: от 1 года до 3 лет

Данная вакансия - это реальная возможность развиваться и получать профессиональный опыт в сфере фармацевтического бизнеса, с:

· Достойной официальной заработной платой и прозрачной премиальной системой,

· Компенсацией проезда на общественном транспорте,

· Профессиональным обучением за счет Компании (в том числе за границей),

· Доброжелательным коллективом единомышленников.

Требования:

· Большое желание работать в сфере фармацевтического бизнеса, умение продавать и большое желание зарабатывать;

· Высшее оконченное образование;

· Опыт работы в сфере прямых продаж оптово-розничного сегмента от 2 лет и более;

· Отличные навыки работы с клиентами, в том числе в успешном решении конфликтных ситуаций;

· Владение ПК (MS.: Office (Excel, Word), Internet) на уровне уверенного пользователя.

Личные и профессиональные качества:

·Умение добиваться поставленных целей;

·Ориентация на конкретный результат;

·Хорошая обучаемость и умение быстро запоминать большой объем различной информации;

·Отличные коммуникативные навыки;

·Честность;

·Самоорганизованность;

·Высокая работоспособность.

Обязанности:

· Продвижение препаратов Компании в медицинских учреждениях на вверенной территории;

· Проведение презентаций по препаратам Компании среди врачей;

· Проведение фармкружков в аптеках;

· Поддержание имиджа Компании на фармацевтическом рынке;

· Взаимодействие с ключевыми клиентами на вверенной территории;

· Ведение отчётности.

Профессиональные результаты:

· Выполнение планов продаж;

· Обеспечение роста продаж, узнаваемости продвигаемых лекарственных препаратов среди врачей и работников аптечных сетей, аптек;

· Продвижение лекарственных препаратов Компании на вверенной территории;

· Представленность продвигаемых препаратов Компании в аптечных сетях и аптеках.

Условия:

· Конкурентоспособная, "белая" заработная плата;

· Официальное трудоустройство;

· Прозрачная система премирования (премии выплачиваются ежеквартально при выполнении планов продаж и мероприятий по продвижению);

· Полный социальный пакет, включая ДМС (со стоматологией);

· Компания не предоставляет корпоративный транспорт (характер работы разъездной, за который Компания предоставляет денежную компенсацию, также возможна оплата транспортных расходов при передвижении на общественном транспорте);

∙ Оплата Internet;

∙ Оплата мобильной связи;

· Компенсация расходов на приобретение канцелярских товаров;

∙ Планшет, ноутбук;

∙ Обучение и развитие за счет Компании;

∙ Профессиональный рост, возможность работы в слаженном высокопрофессиональном коллективе.