Машинист крана, Хабаровский край

Строительная компания примет на работу Машинистов автомобильного крана

Требования:

• образование не ниже среднего общего;

• свидетельство о наличии профессии;

• умение четко соблюдать инструкции и сроки выполнения задач.

Обязанности:

• проведение внешнего осмотра металлоконструкций, устройств, механизмов и приборов автомобильного крана;

• осуществление контроля наличия ограждения и обозначения опасной зоны работы автомобильного крана;

• управление механизмами автомобильного крана при выполнении работ по погрузке, разгрузке, перемещению грузов;

• осуществление контроля отсутствия в зоне действия автомобильного крана людей;

• осуществление контроля правильности строповки грузов;

• проверка на холостом ходу механизмов, устройств и приборов автомобильного крана;

• управление автомобильным краном при производстве строительных, монтажных и погрузочно-разгрузочных работ;

• осуществление контроля технического состояния автомобильного крана во время работы;

• осуществление контроля отсутствия людей и посторонних предметов в зоне действия автомобильного крана;

• установка автомобильных кранов на место, предназначенное для проведения технического обслуживания, принятие мер к их затормаживанию;

• выполнение работ по ежесменному техническому обслуживанию автомобильных кранов в объеме, установленном в руководстве (инструкции) по эксплуатации, а также в производственной инструкции машиниста автомобильных кранов;

• выполнение мелкого ремонта автомобильного крана.

Условия работы:

• оформление по ТК РФ;

• официальная заработная плата за 15 смен 70 тыс. руб. (на руки);

• стабильная заработная плата;

• вахта 15/15;

• ежегодная индексация оплаты труда;

• обучение за счет компании;

• возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• проживание в бытовых вагончиках на территории вахтового поселка;

• питание за счет организации;

• обеспечение спецодеждой;

• 3 разовое питание;

• место работы: ст. Литовко, Хабаровский край

Социальный пакет:

• программа добровольного медицинского страхования;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха; детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

• в отпуск компенсация стоимости проезда железнодорожным транспортом пригородного сообщения и один раз туда и обратно.